Пресс-центр

Решение ACTS получило награду в конкурсе «Продукт года»

Система интегрированного управления абонентами ACTS, собственная разработка АМТ-ГРУП, получила награду «LAN Эффект года» в конкурсе «Продукт года» журнала сетевых решений LAN.

Конкурс проводился по 10 направлениям, наиболее актуальным для рынка сетевых технологий в 2010 году. К конкурсу допускались все новые продукты, представленные на рынке начиная с января 2009 года, а также решения на их основе. На основании предоставленной разработчиками информации, результатов различных тестирований и экспертных оценок были выбраны продукты/решения года по трем основным номинациям «Успех года», «Прорыв года» и «Эффект года».

В номинации «Эффект года» рассматривались продукты, решения и технологии, позволяющие добиться максимального экономического эффекта – получения заказчиками более весомых результатов при меньших затратах/усилиях, снижения совокупной стоимости владения (TCO), сокращения капитальных или операционных затрат.

Экспертный совет Конкурса отметил, что во время кризиса резко возросла актуальность задач по контролю и сокращению расходов на услуги связи, особенно в крупных и распределенных сетях, насчитывающих свыше тысячи абонентов, несколько площадок (филиалов), телефонных станций и стыков с операторами связи. Однако операторские биллинговые системы не ориентированы на решение корпоративных задач, а для некоторых распространенных типов IP-УАТС тарификационные системы отсутствуют. Решить проблему позволяют решения класса Telecom Expense Management (TEM), которые служат для учета и лимитирования расходов предприятия на услуги связи и управления абонентской базой корпоративной телефонной сети. Такая система и была разработана АМТ-ГРУП.

Экспертами отмечены достоинства системы ACTS – снижение расходов на эксплуатацию вследствие автоматизации таких рутинных процедур, как выдача телефонного номера, его изменение и т.п., а также увеличение производительности труда (повышение эффективности коммуникаций) за счет синхронизации настроек телефонной системы с фактическим кадровым составом предприятия (с учетом отпусков, больничных и т.п.).